Mēs meklējam strauji augošam fintech uzņēmumam, kas nodrošina kreditēšanas un biznesa attīstības risinājumus mazajiem un vidējiem uzņēmumiem, pieredzējušu Galveno operacionālo direktoru (COO). Uzņēmumam ieejot nākamajā attīstības posmā, nepieciešams stratēģiski domājošs un vienlaikus praktisks līderis, kurš spēj ieviest skaidru struktūru, mērogot procesus un nodrošināt stabilu, ilgtspējīgu izaugsmi.

Šī ir uz rezultātu orientēta vadības loma profesionālim, kurš pārzina finanšu operācijas, regulētu vidi, riska pārvaldību un mērogojamu procesu izveidi. Jūsu galvenais uzdevums būs pārvērst uzņēmuma stratēģisko vīziju skaidri strukturētā un efektīvā operacionālajā darbībā.

Strādājot ciešā sadarbībā ar CEO un akcionāriem, jūs pārraudzīsiet uzņēmuma ikdienas darbību, veicināsiet rezultātus visās struktūrvienībās un nodrošināsiet, ka izaugsme notiek, saglabājot augstus atbilstības, kvalitātes un efektivitātes standartus.

Galvenie pienākumi

• Vadīt un pilnveidot uzņēmuma ikdienas operacionālo darbību visās struktūrvienībās.

• Izstrādāt un mērogot strukturētus procesus kreditēšanā, risku izvērtēšanā, klientu piesaistē un apkalpošanā.

• Noteikt, uzraudzīt un sasniegt operacionālos KPI un finanšu mērķus.

• Nodrošināt atbilstību normatīvajiem aktiem un efektīvu riska pārvaldības sistēmu.

• Pārraudzīt budžeta plānošanu, finanšu prognozēšanu un izmaksu kontroli sadarbībā ar Finanšu nodaļu.

• Saskaņot struktūrvienību vadītāju darbību ar uzņēmuma stratēģiskajām prioritātēm un izpildes plāniem.

• Ieviest automatizācijas un digitālās transformācijas risinājumus efektivitātes uzlabošanai.

• Stiprināt iekšējo pārvaldību, atbildības kultūru un pārskatāmu atskaišu sistēmu.

• Pārstāvēt operacionālo virzienu valdes un augstākās vadības līmeņa lēmumu pieņemšanā.

Prasības

• Vismaz 3 gadu pieredze augstākā līmeņa operacionālās vadības amatā kredītiestādē, kreditēšanas uzņēmumā vai citā regulētā finanšu organizācijā.

• Padziļināta izpratne par kreditēšanas dzīves ciklu, risku izvērtēšanu, klientu apkalpošanu un operacionālajiem riskiem.

• Pieredze darbā ar valdi vai augstākā līmeņa vadību.

• Pierādīta spēja strukturēt un mērogot procesus, veidojot efektīvu operacionālo sistēmu.

Personīgās īpašības

• Strukturēta un stratēģiska domāšana.

• Spēcīga orientācija uz rezultātu un augsta atbildības sajūta.

• Pārliecinošas komunikācijas prasmes valdes un vadības līmenī.

• Spēja saglabāt mieru spiediena apstākļos un vadīt sarežģītas situācijas.

• Analītisks, uz biznesa mērķiem orientēts un izlēmīgs domāšanas veids.

Mēs piedāvājam

• Vadības līmeņa amatu ar pilnu atbildību par uzņēmuma operacionālo darbību.

• Tiešu ietekmi uz uzņēmuma izaugsmi un stratēģisko attīstību.

• Ciešu sadarbību ar valdi un augstāko vadību.

• Iespēju veidot un attīstīt efektīvu operacionālo struktūru augošā organizācijā.